Треть россиян увольняется после испытательного срока
20.05 14:30
Поделиться в социальных сетях:
![](/b/c/59844.580xp.jpg)
Фото: depositphotos/HayDmitriy
Чаще именно наниматель совершает ошибки, из-за которых сотрудник передумывает продолжать отношения, рассказал директор кадрового агентства Владимир Якуба.
Владимир Якуба
директор кадрового агентства
Остается на новом месте чаще линейный персонал, и всего 1-2% руководителей среднего звена и топ-менеджеров. Для последних это нормальная ситуация, считает Владимир Якуба.
Все большее значение для кандидатов играет психологический климат в коллективе: каждый второй решил уволиться из-за отношений с начальством или коллегами. В целом всерьез задумываются сменить работу в ближайшие полгода 20% россиян, рассказала директор по продажам и маркетингу группы компаний ANCOR Наталья Щербакова.
Чтобы удержать или не разочаровать новых сотрудников, компаниям, в первую очередь, нужно работать с собственным брендом, говорит Наталья Щербакова.
Наталья Щербакова
директор по продажам и маркетингу группы компаний ANCOR
Этим летом 8 из 10 россиян хотят на удаленку. Чаще всего это работники финансовой отрасли, IT-специалисты и сотрудники сферы образования. Основным мотивом опрошенные назвали возможность самостоятельно распоряжаться своим временем.
Подкасты
-
Что вдохновляет на путешествия
В подкасте "Дома хорошо" – представители VK Места Никита Афиногенов и Анастасия Блинникова
02.09.2024 12:00
-
Новинки "Альпина Паблишер" и подкасты VK Музыки
"Выходные данные" с Федором Баландиным
31.08.2024 00:00
-
Психолог Юлия Дердо рассказала, насколько недоверие к окружающим зависит от личных травмирующих событий
30.08.2024 18:00
-
Актриса Софья Синицына – о сложной роли проститутки и попытках написать свой сценарий
В гостях у Александра Цыпкина – актриса Софья Синицына
30.08.2024 12:00