Почти 70% работодателей отметили важность внешнего вида кандидата на собеседовании
10.01 15:40
Поделиться в социальных сетях:
Фото: pressmaster
Интерес к работе и большой опыт всегда приоритетны, но неопрятный внешний вид может все испортить, согласен заместитель генерального директора "Работа.ру" Александр Ветерков.
Собрать рекомендации с предыдущих мест работы не составит большого труда, добавляет Александр Ветерков. Поэтому, по его словам, всегда лучше уходить по-хорошему.
В каждой компании свой стиль коммуникации, и одежда – одна из них, отмечает независимый HR-специалист Зулия Лоикова. Тут в первую очередь важна уместность, убеждена эксперт.
Поведение на собеседовании должно казаться естественным, поэтому не стоит стараться угодить своему будущему начальнику, добавляет Зулия Лоикова. Она также отмечает, что в последнее время соискатели вообще ни под кого не подстраиваются.
По словам эйчаров, особая нехватка кадров сейчас отмечается в массовом сегменте. Поэтому работодатели снизили свои требования к продавцам, водителям и рабочим. Чего не скажешь про маркетологов и айтишников. Для них собеседование стало сложнее.
-
03:43 Россияне полюбили пресный отдых
26.07 14:30
-
03:52 Электрокары вытесняют автомобили с парковок
26.07 13:55
-
04:10 Дефицит кадров закрывают рублем
26.07 13:20
-
03:12 "Доля капиталиста": семейная ипотека
26.07 11:00
-
70:44 "Вечерняя поверка": 25.07.2024
25.07 20:00
-
01:24 "Автоновости": газомоторный "Москвич" и сервисная кампания Baic
25.07 17:30
Подкасты
-
Неочевидные идеи для путешествий
В подкасте "Дома хорошо" – организатор корпоративных мероприятий, автор телеграм-канала "Любопытошная" Екатерина Севковская
23.09.2024 12:00
-
-
Почему родители кричат на детей
Психолог Юлия Дердо рассказала, как нивелировать последствия подобных срывов
20.09.2024 18:00
-
В подкасте "Личный подход" – учитель информатики и робототехники, руководитель школьного направления в компании "Алгоритмика" Александр Степанов
18.09.2024 12:00