На фоне острого дефицита кадров некоторые компании начали платить сотрудникам за помощь в привлечении персонала
19.12.2023 12:15
Поделиться в социальных сетях:
Фото: depositphotos/Wavebreakmedia
Но это не единственный способ привлечь ценные кадры на работу. Крупные компании активно идут и на коллаборации с ведущими университетами страны. К примеру, запускают целевые программы обучения с дальнейшим трудоустройством.
Практика подбора персонала через уже действующих сотрудников в России распространена давно, подчеркивает эксперт по рынку труда Роман Крестьянинов. Причем, так набирают не только IT-специалистов и управленцев, но и линейный персонал.
Самыми востребованными на рынке труда в этом году были менеджеры по продажам, продавцы-кассиры и водители, уточняет замгендиректора сервиса Работа.ру Александр Ветерков. Причем, дефицит линейного персонала стал особенно острым перед новогодними праздниками.
Набирать специалистов бизнес будет трудно и долго и в следующем году, уверен Александр Ветерков. По словам эксперта, нехватка кадров на рынке только усилится. Правда, повышенный спрос никак не скажется на зарплатах большинства профессионалов.
На фоне дефицита кадров вырос спрос на временных сотрудников. Как пишут "Известия", в основном работодатели ищут SMM-специалистов, маркетологов, а также бухгалтеров и дизайнеров. Но часто бизнес стремится таким образом лишь снизить затраты, поэтому не оформляет персонал в штат. Для самих работников это означает нестабильный доход, отсутствие социальных гарантий и ограниченные возможности для карьерного роста.
-
04:57 Сезон летних веранд начался в Москве
01.04 12:45
-
03:33 Управляющая компания вывезла имущество жильцов в Новой Москве
01.04 12:10
-
50:21 "Дома хорошо": Владимирская область – новые краски и смыслы привычных маршрутов
01.04 12:00
-
03:21 "Доля капиталиста": кредиты
01.04 11:00
-
50:22 "Выходные данные": театр "Наш балаганчик" и подкасты в "VK Музыка"
30.03 00:00
-
22:17 "Занимательная дердология": почему мы пересматриваем фильмы и сериалы
29.03 18:00
Подкасты
-
Стоит ли совмещать бизнес с работой по найму?
Подкаст "Был такой кейс" от СберБизнес Live
26.09.2024 20:00
-
Эксперт по этикету Альбина Холгова – о том, когда допустимо нарушать правила
В подкасте "Личный подход" – президент Национальной ассоциации экспертов по деловой этике, этикету и протоколу Альбина Холгова
25.09.2024 12:00
-
Почему певец Гарик Burito не хочет быть продюсером для своей жены
В подкасте "Поймать звезду" – певец Гарик Burito
24.09.2024 12:00
-
Неочевидные идеи для путешествий
В подкасте "Дома хорошо" – организатор корпоративных мероприятий, автор телеграм-канала "Любопытошная" Екатерина Севковская
23.09.2024 12:00