После мобилизации в Москве вырос спрос на временных работников
24.10.2022 15:40
Поделиться в социальных сетях:
Фото: depositphotos/vadimphoto1@gmail.com
В сентябре правительство защитило интересы сотрудников, которые подпадают под мобилизацию. По закону компания не может уволить призывника, даже если он находился на испытательном сроке. Поэтому взять другого человека на его место можно только временно, поясняет юрист по трудовому праву Дмитрий Кофанов.
Другой тренд связан с ростом привлекательности удаленных вакансий. Причем такой формат работы рассматривают и эмигранты, и оставшиеся в стране женщины, чьих мужей призвали.
Впрочем, дистанционка давно закрепилась на рынке труда, это совершенно не связано с мобилизацией, считает руководитель исследовательского центра Superjob Наталья Голованова.
Также число временных вакансий увеличилось в Московской области, Санкт-Петербурге, Свердловской области и Краснодарском крае.
-
21:58 "Занимательная дердология": как давать обратную связь
09.02 18:00
-
01:34 "Автоновости": новая модель Uni-Z Changan и изменение концепции от представителей Toyota
09.02 17:25
-
04:51 Москвичам рассказали, как накрыть новогодний стол по-китайски
09.02 16:50
-
04:02 Продажи шин в России выросли на 15%
09.02 16:15
-
100:59 "Вечерняя передача": Дарья Кораблева – источники витаминов и подсчет калорий
09.02 16:00
-
04:20 Спрос на услуги профессионалов в области ремонта за год вырос на треть
09.02 15:40
Подкасты
-
В подкасте "Дома хорошо" – журналист и предприниматель Игорь Синельников
21.10.2024 12:00
-
Симфонический оркестр "Русская филармония" и выставка "Подруги"
"Выходные данные" с Федором Баландиным
19.10.2024 00:00
-
Советы других – почему так неприятно получать их
Психолог Юлия Дердо рассказала, как тактично попросить "не учить жизни"
18.10.2024 18:00
-
Что делать, если в компании есть токсичный сотрудник?
Подкаст "Был такой кейс" от СберБизнес Live
17.10.2024 20:00